Apple saviem mazumtirdzniecības darbiniekiem izstrādā hibrīda darba modeli, kas dažkārt ļautu viņiem strādāt no mājām, ziņo Blumbergs .
Tas var izklausīties neparasti, ja mazumtirdzniecības darbinieks strādā no mājām, taču šajā gadījumā tas nozīmē, ka darbinieki papildus maiņām veikalā varētu uzņemties atbalsta maiņas mājās.
Ir paredzēta izmēģinājuma programma “Retail Flex”, kurā mājas darbinieki veiks pārdošanu tiešsaistē, klientu apkalpošanu un tehnisko atbalstu, jo Apple sagaida, ka daudzi cilvēki arī turpmāk dos priekšroku iepirkšanās tiešsaistē, nevis iepirkšanās klātienē.
Apple mazumtirdzniecības veikali bija slēgti lielu daļu 2020. gada pašreizējās veselības krīzes laikā, taču visas mazumtirdzniecības vietas tagad ir atkal atvērtas un darbojas. Kad tiks uzsākta izmēģinājuma programma, darbinieki dažādos gada laikos pāries no veikala uz attālo darbu atkarībā no pieprasījuma veikalos salīdzinājumā ar iepirkšanos tiešsaistē. Algas paliks nemainīgas neatkarīgi no tā, kur darbinieks strādā.
Programmas Retail Flex dalībnieki tiek aicināti piedalīties vismaz sešus mēnešus ar iniciatīvu, sākot no septembra līdz decembrim, kad tiks laist klajā jaunas ierīces. Darbiniekiem tiks atlīdzināti daži interneta izdevumi, un viņi saņems 100 ASV dolārus, kas tiks novirzīti biroja aprīkojuma iegādei.
Uzņēmuma darbiniekiem Apple ir darba grafika īstenošana septembrī viņi atgriezīsies birojā trīs dienas nedēļā. Daži darbinieki vērsās Apple par attālāku, draudzīgāku darba vidi, kas ļautu viņiem pastāvīgi strādāt no mājām, taču Apple mazumtirdzniecības un cilvēku vadītājs Deirdre O'Braiens paskaidroja, ka Apple klātienes darba grafiks ir neapspriežams jo darbs klātienē ir “būtisks” Apple produktu attīstībai un uzņēmuma kultūrai.
Populārākas Posts